مسؤول/ة موارد بشرية

سورية

موارد بشرية/جودة الادارة

منتهية أو معفى (للذكور)

- تنفيذ خطط وبرامج الموارد البشرية، وتطبيق السياسات والإجراءات المتعلقة بالموظفين من توظيف واحتساب الرواتب الشهرية وادارة السجلات المتعلقة
- إنشاء وتحديث قاعدة بيانات شاملة للموظفين، تتضمن كافة المعلومات الشخصية والوظيفية، والقرارات الصادرة بحقهم، والتأمينات الممنوحة لهم.
- متابعة نظام الحضور والانصراف، وتنظيم ساعات العمل الإضافية
- إعداد وإكمال إجراءات التوظيف للمرشحين الجدد وفقاً للسياسات المعمول بها.
- متابعة طلبات السلف وأذونات السفر للموظفين.
- تلقي شكاوى ومشاكل الموظفين، والعمل على حلها أو إحالتها للاداراة.
- حساب الرواتب والأجور بدقة وفي المواعيد المحددة.
- إجراء مقابلات إنهاء الخدمة، وتسجيلها، وإكمال كافة الإجراءات المتعلقة بها..
- اعدار تقارير دورية حول دوران العمالة، وتحليل البيانات المتعلقة بالموارد البشرية
- نفيذ أي مهام أخرى ذات صلة بالموارد البشرية يكلف بها من قبل المدير المباشر.

من 2300000 ل.س إلى 2600000 ل.س

1

Jan 01, 2025